Takaa työntekijöidesi ja heidän perheidensä terveys helpolla terveydenhuollon palvelulla, joka on saatavilla mistä tahansa, 24/7 ja saa heidät tuntemaan todellisen arvon.
e-Health on innovatiivinen digitaalinen terveydenhuoltoalusta, joka toteutettiin T&K-projektina, jonka visio on digitaalinen muutos terveydenhuollossa vuonna 2024. Tavoitteemme; Jotta yksilöt ja laitokset voivat hallita terveysprosessejaan tehokkaammin luomalla nopean ja turvallisen digitaalisen ekosysteemin, joka helpottaa pääsyä terveyspalveluihin.
e-Health Corporate Solutions käsittelee työntekijöiden terveyttä strategisena investointialueena ja tuottaa mitattavia etuja yrityksellesi:
Vahvistaa työntekijöiden terveyttä:
Täyttää työntekijöiden terveystarpeet tuhlaamatta aikaa tarjoamalla online- ja kasvokkain pääsyn tuhansille erikoislääkäreille eri aloilla.
Lisää tuottavuutta ja motivaatiota:
Vähentää terveysongelmien aiheuttamaa työvoiman menetystä, vahvistaa työntekijöiden tyytyväisyyttä ja uskollisuutta.
Alentaa kustannuksia:
Minimoi fyysiset terveyskulut ja tarpeettoman loma-ajan; Se keventää toimintataakkaa digitalisoimalla terveydenhuoltopalveluja.
Terveydenhallinta yhdestä keskuksesta:
Mahdollistaa terveystietojen turvallisen hallinnan yhdellä alustalla ja jakamisen hallitusti työntekijöiden valitsemien lääkäreiden kanssa.
Onko sinulla kysyttävää? Löydät vastaukset helposti täältä.
e-Health on digitaalinen terveysalusta, joka perustettiin vuonna 2024, ja sen visio on digitaalisesta muutoksesta terveydenhuollossa. Toimielimille; Se tarjoaa yritysten terveysratkaisuja, jotka tarjoavat työntekijöille nopean, turvallisen ja helpon pääsyn online- tai kasvokkain suoritettaviin terveyspalveluihin ja tarjoavat tehokkuutta ja kustannusetuja.
Oppilaitoksellesi on tehty erityinen määritys. Kun otat meihin yhteyttä, tehdään tarveanalyysi ja määritellään työntekijöillesi sopivat paketit ja alusta otetaan käyttöön.
Työntekijät; Voit käyttää tuhansia eri alojen erikoislääkäreitä verkossa tai kasvokkain, hallita terveystietoja yhdestä keskuksesta ja käyttää terveystapahtumia ja informatiivista sisältöä.
Järjestelmään kirjautumisen jälkeen työntekijät voivat valita osaamisalueensa mukaisen lääkärin ja soittaa videopuhelun varaamalla ajan heti tai myöhemmin. Prosessi suoritetaan täysin suojatussa infrastruktuurissa.
e-Health on täysin yhteensopiva KVKK:n kanssa. Kaikki terveystiedot tallennetaan turvallisiin tietokeskuksiin Türkiyen rajojen sisällä, ja niitä voidaan jakaa vain käyttäjän suostumuksella.
Kyllä. Yrityshallintapaneelin ansiosta voidaan raportoida käyttötilastot, tapaamistiheys ja yleiset palvelutiedot. Tällä tavalla terveysinvestointien vaikutusta voidaan mitata.
Nopean terveydenhuollon ansiosta työntekijöiden terveysongelmat ratkaistaan varhaisessa vaiheessa, työvoiman menetys vähenee, motivaatio ja työntekijöiden uskollisuus lisääntyvät.
Digitaaliset terveydenhuoltopalvelut; vähentää tarpeettomia sairaalakäyntejä, loma-aikoja ja käyttökustannuksia. Laitokset voivat hallita terveysbudjettiaan hallitusti ja tehokkaammin.
Ei. e-Healthillä on käyttäjäystävällinen käyttöliittymä. Työntekijät voivat liittyä jäseneksi nopeasti perustiedoillaan ja pääsevät helposti kaikkiin palveluihin.
Yksittäiset tai yritysmaksumallit voidaan määrittää laitoksen mieltymysten mukaan. Verkkomaksut suoritetaan suojatun infrastruktuurin kautta.
Kyllä. e-Health tarjoaa paketteja, jotka voidaan räätälöidä toimialan, henkilöstömäärän ja tarpeiden mukaan. Laitoksille voidaan tehdä erityisiä sisältöä, kampanjoita ja palvelukonfiguraatioita.
e-Health; Se sopii kaikille oppilaitoksille pk-yrityksistä suuriin yrityksiin, etä- tai hybriditiimeistä kenttätiimeihin.
eHealth-asiakas/käyttäjäarviointiperiaatteet
Arviointipisteet ja -sisällön voivat tehdä vain asiakkaat ja palvelun ostajat, joilla on eHealth-istuntoja ajanvarauksella tai reaaliajassa.
Kirjoita muistiin tyytyväisyytesi tai valituksesi asiantuntijasta, jolta konsultoit, tai ostamaasi palvelua kohtaan ja muista, että pisteytesi ja kommenttisi auttavat suuresti muita asiakkaita ja niitä, jotka haluavat ostaa palveluita, tekemään parempia valintoja.
Julkaisemme kaikki kommentit, olivatpa ne positiivisia tai negatiivisia, eHealth-alustalla mahdollisimman pian, kunhan arviointiperiaatteita noudatetaan. Tarjoamme myös avoimuutta lähetetyn sisällön tilasta.
Sovellemme samoja periaatteita ja standardeja asiantuntijan tai palveluntarjoajan antamiin vastauksiin.
eHealthin missiona on olla palautteen jakaja niin asiakkaalta kuin asiantuntijoilta, palvelun ostajalta ja palveluntarjoajalta. Annamme panosten puhua puolestaan, emmekä ole niitä, jotka arvioivat, mikä on totta
Arvioinnin tulee olla istunnon kannalta relevantti ja sopia yleiselle lukijakunnalle.
Kommenttien ja arvioinnin on oltava oikeudenmukaista, puolueetonta ja asiantuntijalta tai palveluntarjoajalta saamaasi palvelua koskevaa erityistä. Älä jaa henkilökohtaisia puhelinnumeroita ja sähköpostiosoitteita. Älä anna henkilökohtaisia, poliittisia, moraalisia tai uskonnollisia lausuntoja. Loukkaavia puheita, syrjiviä ja vihapuheita, seksuaalisia ilmaisuja, väkivaltaisia ja uhkaavia arvioita, mainossisältökommentteja, harhaanjohtavia arvioita, joiden tarkoituksena on alentaa kilpailevan asiantuntijan tai palveluntarjoajan arvosanaa tai nostaa omaa pistemäärää, ei hyväksytä.
Kommentit ja arvioinnit ovat palvelun ostavien palveluntarjoajien mielipiteitä, joilla on oikeus vastata. eHealth tai sen yhteistyökumppanit eivät ole vastuussa mistään annetuista kommenteista tai vastauksista.
Positiivista tai negatiivista palautetta sähköisistä terveyspalveluista voi tehdä eHealth-sivun käyttäjäarviot-osiossa.
